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PEO e requisito minimo di permanenza nella posizione economica in godimento

Con l’ordinanza n. 26967 del 17 ottobre 2024, la Sezione Lavoro della Cassazione ha giudicato illegittima la previsione contenuta all’interno di un bando di selezione per la progressione economica che ammetteva la partecipazione dei dipendenti che avessero maturato il requisito di anzianità biennale nella fascia F1 entro il termine per la presentazione della domanda (27.10.2010),…

  • Tags: Progressioni economiche
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Esclusi dalla platea degli aventi diritto alla PEO i dipendenti assunti in corso d’anno

Gli incrementi del Fondo per la retribuzione di posizione e di risultato della dirigenza disposti dall’art. 39 del CCNL dell’area FL siglato in data 16.07.2024 non soggiacciono al limite del trattamento accessorio di cui all’art. 23, comma 2, del D.Lgs. 75/2017. Questo quanto affermato dall’Aran nell’orientamento applicativo AFL 92, col quale l’Agenzia ha ricordato che,…

  • Tags: Dirigenti, Fondo, Progressioni economiche
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Progressioni economiche: effetti dell’annullamento della determina di attribuzione del beneficio

Con l’ordinanza n. 20133 del 22 luglio 2024, la Sezione Lavoro della Cassazione ha ribadito che dall’esame delle disposizioni contrattuali in materia di classificazione professionale, si evince che non è possibile distinguere, all’interno della medesima area, fra mansioni superiori e inferiori, essendo possibile, all’interno di questa, solo un sistema di sviluppo economico correlato al maggiore…

  • Tags: Progressioni economiche, Trattamento economico
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Conto annuale 2023: ulteriori chiarimenti della RGS

In data odierna la Ragioneria Generale dello Stato ha fornito alcuni ulteriori chiarimenti in merito alla compilazione delle tabelle del Conto annuale. Li riportiamo qui di seguito: Come devo rilevare l’incremento dell’indennità di vacanza contrattuale (IVC) previsto dall’art. 3 del D.L. n. 145/2023, convertito dalla L. 15 dicembre 2023 n.191 e corrisposto a dicembre 2023…

  • Tags: Conto annuale 2023, IVC, Progressioni economiche, RGS
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Nuovi orientamenti applicativi Aran aprile 2024

Pubblichiamo di seguito alcuni nuovi interessanti orientamenti applicativi pubblicati quest’oggi sul sito dell’Agenzia. Lo 0.55% del monte salari 2018 richiamato dall’art. 1, comma 612, della Legge n. 234 del 30.12.2021 e all’art. 13 CCNL Funzioni Locali 2019-2021, ai fini dell’espletamento delle progressioni tra le Aree cd “in deroga”, viene calcolato al netto o al lordo…

  • Tags: EQ, Progressioni economiche, Progressioni verticali
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Svolgimento delle progressioni economiche negli enti con organico limitato

Come noto, l’art. 23, comma 2, del D.Lgs. n. 150 del 2009 dispone che “le progressioni economiche sono attribuite in modo selettivo, ad una quota limitata di dipendenti, in relazione allo sviluppo delle competenze professionali ed ai risultati individuali e collettivi rilevati dal sistema di valutazione”. Peraltro, secondo un orientamento largamente condiviso a livello ministeriale,…

  • Tags: Progressioni economiche
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La discriminazione nella progressione economica dei lavoratori part-time è anche discriminazione di genere

L’automatismo tra riduzione dell’orario di lavoro e riduzione dell’anzianità di servizio da valutare ai fini del riconoscimento delle progressioni economiche determina una discriminazione del lavoratore a tempo parziale e anche, indirettamente, di genere, visto che sono soprattutto le donne a scegliere il part-time. È quanto ha affermato la Sezione Lavoro della Cassazione nella recente ordinanza…

  • Tags: Part-time, Progressioni economiche
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Nuovi orientamenti applicativi Aran gennaio 2024

Pubblichiamo di seguito i nuovi orientamenti applicativi Aran pubblicati quest’oggi sul sito dell’Agenzia. È possibile conferire un incaricato di Elevata Qualificazione al personale in regime di part time? In merito al quesito in oggetto si evidenzia che la disciplina contrattuale attualmente vigente è contenuta nell’art. 53, comma 3 del CCNL del 21maggio 2018 ai sensi…

  • Tags: EQ, Lavoro da remoto, Progressioni economiche, Progressioni verticali
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Nuovi orientamenti applicativi Aran novembre 2023

In data odierna l’Aran ha pubblicato nella propria banca dati alcuni nuovi interessanti orientamenti applicativi relativi al comparto delle funzioni locali che riportiamo qui di seguito. In merito all’applicazione dell’art. 14 comma 2 lettera a) del CCNL 16.11.2022 – dedicato alle progressioni economiche, il requisito di ammissione relativo all’assenza negli ultimi 2 anni di procedimenti…

  • Tags: Congedi dei genitori, Lavoro agile, Progressioni economiche
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Ulteriori orientamenti applicativi Aran settembre 2023

In data odierna l’Aran ha pubblicato nella propria banca dati alcuni nuovi orientamenti applicativi concernenti il personale delle Funzioni Locali, alcuni dei quali riguardanti i Segretari Comunali e Provinciali ed altri il personale non dirigente. Riportiamo di seguito tali nuovi orientamenti applicativi. Quali sono le condizioni di maturazione del buon pasto per i segretari comunali…

  • Tags: Buoni pasto, Ferie, Progressioni economiche, Segretari comunali
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