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Assunzioni a tempo determinato nei Comuni deficitari, dissestati o sottoposti a procedura di riequilibrio finanziario per l’attuazione del PNRR

In data odierna il Dipartimento per gli Affari interni e territoriali ha pubblicato la Circolare n. 11/2022 con la quale sono state fornite dettagliate indicazioni procedurali ai Comuni strutturalmente deficitari o sottoposti a procedura di riequilibrio finanziario pluriennale o in dissesto finanziario per l’invio delle richieste di assunzioni di personale con contratto a tempo determinato per l’attuazione del PNRR (ad esclusione di quelle interamente eterofinanziate o di applicazione del regime di “scavalco condiviso”, che non dovranno essere sottoposte alla previa verifica della Commissione per la stabilità finanziaria degli enti locali).

Le suddette richieste, oltre all’allegata bozza di istanza, dovranno contenere la seguente documentazione:
– Estremi del provvedimento di approvazione del progetto per il quale il Comune provvede alla attuazione degli interventi ivi previsti;
– Prospetto relativo al calcolo della spesa aggiuntiva prevista per le assunzioni in argomento che-si ribadisce – non potrà essere superiore al valore dato dal prodotto della media delle entrate correnti relative agli ultimi tre rendiconti approvati, considerata al netto del fondo crediti di dubbia esigibilità stanziato nel bilancio di previsione, per la percentuale distinta per fascia demografica indicata nella tabella 1 allegata al decreto in oggetto;
– Asseverazione da parte dell’organo di revisione del rispetto pluriennale dell’equilibrio di bilancio.

Nella parte conclusiva della Circolare si fa presente, infine, che con la suddetta istanza non potranno essere presentate altre richieste di assunzione di personale per diverse finalità.

Tags: Assunzioni di personale, Enti dissestati, Enti strutturalmente deficitari, PNRR